Hôtellerie et réseaux sociaux : pourquoi faire appel à un freelance est un choix stratégique
Dans un secteur soumis à la saisonnalité et à des attentes clients en constante évolution, vos équipes marketing et communication doivent être à la fois agiles et expertes. Avant de tout réinventer, assurez-vous d’avoir une stratégie réaliste et scalable et considérez le freelance comme un levier stratégique pour y parvenir.
Avant toute chose : votre stratégie est-elle réalisable ? 👀
Après les bilans de fin d’année, ne partez pas au combat sans feuille de route. Être ambitieux, c’est bien mais penser une stratégie ciblée et réalisable avec vos moyens, c’est mieux.
Les médias sociaux évoluent vite et les options sont nombreuses (et parfois coûteuses). En 2026, prenez le temps d’élaborer une roadmap actionnable : objectifs clairs, priorités par canal, et ressources assignées.
Ciblez plutôt que d’être partout 🎯
Vous ne pouvez pas tout faire en même temps. Identifiez vos publics prioritaires et les canaux où ils sont réellement actifs. Si votre clientèle est majoritairement sur Instagram, soyez centré·e sur Instagram plutôt que de disperser vos efforts. Cette clarté démultiplie l’impact et facilite la sélection des compétences freelance à mobiliser.
Quel type de freelance solliciter à cette étape ?
Plannneur stratégique : vision marché + contenus, pour challenger la stratégie interne.
Social media strategist : expérience agence/annonceur, plan d’action opérationnel.
Social Creative Manager : combine stratégie et création, imagine des typologies de contenus nouvelles.
Transformez vos expériences en contenus différenciants
Les réseaux sont surchargés de promotions. Sortez du lot avec des contenus récréatifs, engageants et créatifs : formats courts vidéo, micro-reportages, interviews de l’équipe, coulisses, expériences clients. Le freelance apportera souvent de nouvelles typologies de contenus qui évitent la redondance et stimulent l’engagement.
Quel type de freelance solliciter ?
Social Creative Manager : combine stratégie et création, imagine des typologies de contenus nouvelles.
Créateurs de contenus / journalistes-monteurs : déplacement rapide, production de vidéos et formats natifs.
Faire rayonner vos contenus à votre public cible
Une fois que vos contenus sont réalisés, encore faut-il leur donner la bonne place et assurer leur visibilité. Campagne d’acquisition META ads, campagne d’influence ? Quelles sont les leviers adaptés à votre business ?
Quel type de freelance solliciter pour répondre à cette problématique
Social media Strategist : qui saura vous guider pour construire un plan de visibilité et les bons leviers/moyens
Experts social ads : stratégie d’acquisition, optimisation créative et ciblage pour améliorer le ROI des campagnes.
Experts influence : pour identifier la bonne stratégie, les influenceurs et co-créer des campagnes engageantes pour toucher directement vos futurs-clients.
Pourquoi travailler avec un freelance ? 3 bénéfices clés ⤵️
Agilité : montée en charge pour les pics saisonniers sans alourdir vos coûts fixes.
Expertise ciblée : accès immédiat à des compétences pointues (social ads, créa vidéo, SEO local, community management multilingue).
Efficacité coût/temps : mission à la demande, délais réduits, résultats mesurables.
Dans l’hôtellerie, la capacité à réagir vite et à produire des contenus différenciants fait la différence. Faire appel à un freelance n’est pas seulement une solution opérationnelle : c’est un choix stratégique pour gagner en agilité, expertise et performance.
Lookoom accompagne le secteur pour compléter leurs équipes en interne
Stratégie de présence réseaux sociaux et influence de l’Hôtel (Paris 6e)
Stratégie de présence réseaux sociaux et formation des équipes pour les Hôtels Baverez
Stratégie de présence réseaux sociaux Relais & Chateaux
Crown Plaza (ING) Stratégie Social Media - Stratégie RH sur LinkedIn pour accompagner la stratégie de recrutement
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